THÔNG TIN CHUNG

• Vị trí tuyển dụng: Nhân Viên Sale / Kinh Doanh (Mặt Hàng Trà)

• Hạn nộp hồ sơ: 30/09/2026

• Địa điểm làm việc: Số 22 Đường 37, KDC Vạn Phúc, Phường Hiệp Bình, TP. Thủ Đức, TP. Hồ Chí Minh

• Thời gian làm việc:

  • Thứ 2: 08:00 – 17:00

  • Thứ 3 – Thứ 6: 08:30 – 17:00 (Thời gian làm việc thực tế 7 tiếng/ngày)

  • Thứ 7: 08:30 – 12:00 (Chiều Thứ 7 & Chủ Nhật nghỉ)

  • Lưu ý: Linh hoạt không cần chấm công khi đi sự kiện/công tác; công tác dài ngày được nghỉ nửa buổi hưởng nguyên lương.

• Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức (Toàn thời gian)

• Thu nhập:10 – 15 triệu VNĐ/tháng (Lương cứng 7 – 8 triệu VNĐ không phụ thuộc doanh số + Hoa hồng + Phụ cấp)

• Độ tuổi / Học vấn: 20 – 33 tuổi | Tốt nghiệp THPT trở lên

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Xây dựng và mở rộng mạng lưới khách hàng/đại lý tiêu thụ các sản phẩm trà; trực tiếp tư vấn, trải nghiệm mẫu thử và hoàn tất chu trình bán hàng để mang lại doanh thu bền vững cho công ty.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC CHI TIẾT

• Tìm Kiếm & Khai Thác Khách Hàng:

  • Chủ động tìm kiếm và thu thập data khách hàng tiềm năng trên đa kênh: Online (hội nhóm Facebook, Zalo, mạng xã hội...) và Offline (tham gia/tổ chức các buổi Workshop trải nghiệm tại đại lý ở TP.HCM và các tỉnh).

  • Xây dựng, quản lý và cập nhật cơ sở dữ liệu khách hàng thuộc ngành F&B, chuỗi quán trà sữa, cà phê, đại lý phân phối.

• Tư Vấn & Hỗ Trợ Trải Nghiệm Sản Phẩm:

  • Tiếp cận, tư vấn chuyên sâu về các dòng sản phẩm trà của công ty cho khách hàng qua Zalo, điện thoại, email hoặc gặp trực tiếp.

  • Chuẩn bị và gửi mẫu thử (sample), hỗ trợ khách hàng test mẫu và giải đáp các thắc mắc chuyên môn liên quan đến hương vị, ứng dụng pha chế.

• Báo Giá, Chốt Đơn & Quản Lý Đơn Hàng:

  • Soạn thảo báo giá, thương lượng các điều khoản, lên hợp đồng và hỗ trợ khách hàng hoàn tất thủ tục thanh toán.

  • Lên đơn hàng trên hệ thống, theo dõi tiến độ giao hàng và xử lý kịp thời các vấn đề phát sinh (nếu có).

• Báo Cáo & Phối Hợp:

  • Tổng hợp và thực hiện báo cáo doanh số, tình hình thị trường định kỳ theo tuần/tháng cho Trưởng bộ phận.

  • Tham gia tác nghiệp tại các sự kiện ra mắt, triển lãm, workshop giới thiệu sản phẩm của công ty.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Kinh nghiệm: Dưới 1 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực Sale, Telesales, CSKH... Chấp nhận ứng viên từng làm Barista/pha chế muốn chuyển hướng sang làm Kinh doanh F&B (Từng làm việc trong ngành F&B là một lợi thế lớn).

• Độ tuổi & Trình độ: Tuổi từ 20 – 33; Tốt nghiệp THPT trở lên.

• Kỹ năng chuyên môn:

  • Khả năng tư vấn, thuyết phục và lắng nghe thấu hiểu nhu cầu của khách hàng.

  • Sử dụng cơ bản các công cụ tin học văn phòng (Word, Excel, Email...).

• Tố chất & Yêu cầu khác:

  • Nhanh nhẹn, nhiệt tình, kiên nhẫn và có đam mê lớn với ngành Thực phẩm & Đồ uống (F&B).

  • Có khả năng làm việc nhóm, tinh thần chủ động học hỏi.

  • Có phương tiện di chuyển cá nhân (xe máy) phục vụ việc đi lại/gặp gỡ khách hàng.

QUYỀN LỢI & CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

• Thu Nhập & Thưởng Phụ Cấp:

  • Lương cơ bản: 7.000.000 – 8.000.000 VNĐ/tháng (Lương cứng không ép KPI doanh số) + Hoa hồng hấp dẫn.

  • Chuyên cần: 300.000 VNĐ/tháng.

  • Quà/Thưởng sinh nhật: 300.000 VNĐ; Lễ/Tết Dương lịch: 300.000 – 500.000 VNĐ; Hiếu/Hỉ: 1.000.000 VNĐ.

  • Tết Âm lịch: Quà Tết + Lương tháng 13.

• Đãi Ngộ Môi Trường Làm Việc:

  • Sử dụng miễn phí Trà sữa, Cà phê ngay tại nơi làm việc.

  • Thời gian làm việc ngắn: 7 tiếng/ngày.

  • Chính sách hỗ trợ công tác ưu việt: Không cần chấm công khi đi sự kiện/công tác; được nghỉ nửa buổi hưởng nguyên lương khi đi công tác dài ngày.

• Bảo Hiểm & Chăm Sóc Sức Khỏe:

  • Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Bộ luật Lao động 2019 và chính sách Phép năm.

  • Bảo hiểm sức khỏe bổ sung.

• Hoạt Động Văn Hóa:

  • Tham gia Teambuilding hằng năm, nhận quà tặng dịp Trung thu, Lễ/Tết.