THÔNG TIN CHUNG

• Vị trí tuyển dụng: Trưởng Nhóm Vùng Trồng (Raw Material Area Team Leader / Agro Supervisor)
• Tập đoàn / Công ty: Công Ty TNHH Xuất - Nhập Khẩu Trái Cây Chánh Thu
• Cấp bậc: Trưởng nhóm / Giám sát (Toàn thời gian cố định, thử việc 60 ngày)
• Giới tính: Nam / Nữ (Độ tuổi từ 25 trở lên)
• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng / Đại học trở lên chuyên ngành Khoa học cây trồng, Trồng trọt, Bảo vệ thực vật, Nông học, Khoa học đất, Sinh học ứng dụng hoặc các ngành liên quan
• Kinh nghiệm yêu cầu: Tối thiểu 02 – 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Chuyên viên vùng trồng, Kỹ thuật nông nghiệp); ưu tiên ứng viên đã từng quản lý, điều phối nhóm và am hiểu kỹ thuật sầu riêng / trái cây xuất khẩu
• Kỹ năng & Ngoại ngữ: Thành thạo MS Office; có kỹ năng lãnh đạo nhóm, giao tiếp, thuyết trình, tổ chức công việc và xử lý tình huống; sẵn sàng đi công tác tỉnh thường xuyên. Có Tiếng Anh là một lợi thế.
• Địa điểm làm việc: Quốc Lộ 57, Ấp Nhơn Phú, Xã Hòa Nghĩa, Huyện Chợ Lách, Tỉnh Bến Tre (Ưu tiên ứng viên có hộ khẩu tại Bến Tre, Tiền Giang, Vĩnh Long)
• Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 đến Thứ 7 (07:30 – 17:00)
• Mức thu nhập: Thỏa thuận / Cạnh tranh theo năng lực 
• Thời hạn nộp hồ sơ: Đến hết ngày 23/10/2026

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

• Điều phối và quản lý toàn bộ hoạt động của nhóm vùng trồng tại Chợ Lách - Bến Tre; trực tiếp phụ trách việc thiết lập, duy trì mã số vùng trồng xuất khẩu, liên kết nguyên liệu (đặc biệt là sầu riêng và trái cây chiến lược), quản lý dự án OCOP và đảm bảo sản lượng - chất lượng trái cây đáp ứng tiêu chuẩn xuất khẩu của Chánh Thu.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Quản Lý, Điều Phối Nhóm & Mã Số Vùng Trồng

• Điều phối nhân sự: Phân công, giám sát, hướng dẫn nghiệp vụ và xây dựng kế hoạch công tác định kỳ (tuần/tháng/quý) cho các thành viên trong nhóm. Đào tạo, kèm cặp nhân sự mới và đánh giá hiệu quả công việc.
• Quản lý mã số vùng trồng: Chỉ đạo lập hồ sơ đăng ký cấp mới, theo dõi, duy trì và gia hạn mã số vùng trồng theo tiêu chuẩn thị trường xuất khẩu.
• Kiểm soát tuân thủ: Tổ chức tập huấn cho nông dân, trực tiếp giám sát việc kiểm tra vườn thực tế định kỳ/đột xuất; xử lý các sai phạm quy trình canh tác và đề xuất phương án khắc phục.

2. Quản Lý Sản Lượng, Liên Kết Vùng Nguyên Liệu & Dự Án

• Kế hoạch thu mua: Tổng hợp, phân tích dữ liệu sản lượng và dự báo thời điểm thu hoạch từ các vùng trồng để lập kế hoạch thu mua tổng thể.
• Liên kết nông hộ: Soạn thảo, rà soát và quản lý các văn bản liên kết (MOU, hợp đồng, cam kết). Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Thu mua và Kỹ thuật Sầu riêng để đảm bảo sản lượng và chất lượng.
• Quản lý dự án & OCOP: Chịu trách nhiệm theo dõi, hoàn thiện hồ sơ các dự án vùng nguyên liệu và hồ sơ chứng nhận OCOP cho các sản phẩm trái cây chiến lược của Công ty.
• Tham mưu & Báo cáo: Tham mưu cho Quản lý cấp cao về định hướng phát triển vùng nguyên liệu; đại diện Công ty tham dự các diễn đàn, sự kiện nông nghiệp và báo cáo định kỳ tình hình hoạt động của nhóm.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Học vấn & Kinh nghiệm: Tốt nghiệp CĐ/ĐH ngành Nông học, Trồng trọt, BVTV... Có 2 – 3 năm kinh nghiệm làm vùng trồng/kỹ thuật nông nghiệp, ưu tiên người có kinh nghiệm quản lý nhóm.
• Kỹ năng: Lãnh đạo, đàm phán với nông dân/hợp tác xã, sử dụng thành thạo MS Office, tư duy phản biện và giải quyết vấn đề tốt.
• Tố chất: Trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc và di chuyển công tác tỉnh thường xuyên.

QUYỀN LỢI ĐÃI NGỘ

• Thu nhập & Thưởng:
  • Lương cạnh tranh theo năng lực + Thưởng Lễ/Tết, thưởng theo hiệu quả dự án và sản lượng vùng trồng.
  • Phụ cấp công tác phí, xăng xe, điện thoại và các chi phí phục vụ công việc đi thị trường.
• Trang thiết bị & Đào tạo:
  • Trang bị đầy đủ Laptop, đồng phục làm việc.
  • Được tham gia các chương trình đào tạo chuyên môn nâng cao về mã số vùng trồng, tiêu chuẩn xuất khẩu và kỹ năng quản lý.
• Bảo hiểm & Phúc lợi:
  • Trích đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật định.
  • Chế độ chăm sóc sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ, tăng lương hàng năm.
  • Tham gia các chương trình du lịch, nghỉ mát và các hoạt động teambuilding cùng Chánh Thu.