THÔNG TIN CHUNG

• Vị trí tuyển dụng: Nhân Viên Kinh Doanh – Thị Trường Các Tỉnh Miền Tây (Regional Sales Executive / Technical Sales)

• Cấp bậc: Nhân viên chính thức (Toàn thời gian)

• Giới tính: Nam/Nữ

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Trung cấp / Cao đẳng / Đại học (Ưu tiên ngành Nông nghiệp, Trồng trọt, Bảo vệ thực vật, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế...)

• Kinh nghiệm yêu cầu: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng, làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp, phân bón, thuốc BVTV; chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo bài bản. Ưu tiên đặc biệt bộ đội xuất ngũ.

• Địa điểm làm việc: Khu vực các tỉnh Đồng bằng sông Cửu Long / Miền Tây (Đi thị trường theo địa bàn được phân công)

• Mức thu nhập: Lương thỏa thuận khi phỏng vấn + Thưởng doanh số không giới hạn

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

• Trực tiếp đi thị trường phát triển hệ thống đại lý vật tư nông nghiệp tại các tỉnh Miền Tây; thực hiện tư vấn, hỗ trợ bán hàng cho đại lý và nông dân, thúc đẩy độ phủ sản phẩm và gia tăng doanh số khu vực.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Phát Triển Hệ Thống Đại Lý & Thị Trường

• Trực tiếp đi thị trường, tìm kiếm, mở rộng và phát triển mạng lưới đại lý vật tư nông nghiệp mới tại địa bàn phụ trách.

• Triển khai các chương trình bán hàng, khuyến mại, chính sách thương mại đến các đại lý và nhà phân phối.

2. Tư Vấn & Hỗ Trợ Kỹ Thuật

• Trực tiếp tư vấn giải pháp, hướng dẫn sử dụng sản phẩm cho chủ đại lý và bà con nông dân.

• Theo dõi các đơn hàng, quản lý luồng hàng bán ra và thực hiện các báo cáo kinh doanh định kỳ theo quy định.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Tố chất & Kỹ năng:

  • Đam mê kinh doanh, giao tiếp tốt, cởi mở, có tinh thần cầu tiến và sẵn sàng phát triển thị trường.

  • Chăm chỉ, chủ động, có trách nhiệm cao với công việc và chịu khó di chuyển.

• Kinh nghiệm & Ưu tiên:

  • Ưu tiên đã có kinh nghiệm sales ngành phân bón, thuốc bảo vệ thực vật, cây giống, vật tư nông nghiệp.

  • Chấp nhận nhân sự chưa có kinh nghiệm (sẽ được đào tạo chi tiết từ đầu).

  • Điểm cộng lớn cho Bộ đội xuất ngũ có tinh thần kỷ luật và ý chí tốt.

QUYỀN LỢI ĐÃI NGỘ

• Thu nhập & Thưởng:

  • Mức lương cứng hấp dẫn (thỏa thuận trực tiếp theo năng lực khi phỏng vấn).

  • Chính sách thưởng theo doanh số KHÔNG GIỚI HẠN (thu nhập tăng trưởng theo đúng năng lực bán hàng).

• Đào tạo & Phát triển:

  • Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về kỹ thuật nông nghiệp, kỹ năng bán hàng và phát triển thị trường.

  • Lộ trình thăng tiến rõ ràng lên vị trí Quản lý vùng / Trưởng nhóm kinh doanh.

• Chế độ bảo hiểm:

  • Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và thụ hưởng các chính sách đãi ngộ theo quy định của Luật Lao động.