THÔNG TIN CHUNG

• Vị trí tuyển dụng: Nhân Viên Kinh Doanh Dịch Vụ (Service Sales Executive / Sales Representative)

• Hạn nộp hồ sơ: 26/11/2026

• Giới tính & Độ tuổi: Nam (Từ 26 tuổi trở lên)

• Địa điểm làm việc: Phường Tăng Nhơn Phú, TP. Hồ Chí Minh (Khu vực TP. Thủ Đức cũ) – Phạm vi hoạt động toàn khu vực TPHCM

• Thời gian làm việc:

  • Thứ 2 – Thứ 6: từ 08:00 đến 17:00

  • Thứ 7: từ 08:00 đến 12:00 (Nghỉ chiều Thứ 7 & Chủ Nhật)

• Mức thu nhập:12.000.000 VNĐ/tháng trở lên (Lương cứng 10.000.000 – 15.000.000 VNĐ/tháng không phụ thuộc doanh số + Thưởng KPI/Doanh số không giới hạn + Thưởng Lương tháng 13)

• Yêu cầu đối tượng: Nam (Từ 26 tuổi) | Trình độ Cao đẳng trở lên | Kinh nghiệm Dưới 01 năm (Ưu tiên có kinh nghiệm Sale ngành dịch vụ) | Có hỗ trợ Data từ Marketing

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Chuyển hóa nguồn data khách hàng tiềm năng thành các hợp đồng dịch vụ thực tế; duy trì và nâng cao tỷ lệ giữ chân khách hàng hiện hữu; góp phần gia tăng thị phần và doanh thu dịch vụ cho công ty trong khu vực phụ trách.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC CHI TIẾT

• 1. Tiếp Nhận Data & Khai Thác Khách Hàng:

  • Tiếp nhận danh sách data khách hàng tiềm năng đã qua sàng lọc do bộ phận Marketing cung cấp.

  • Trực tiếp liên hệ (Telesales/Gặp trực tiếp) để tìm hiểu nhu cầu, tư vấn giải pháp dịch vụ phù hợp và gửi báo giá chi tiết cho khách hàng.

• 2. Đàm Phán & Chốt Hợp Đồng:

  • Trực tiếp thương lượng, đàm phán với khách hàng về mức giá, điều khoản hợp đồng và thời gian triển khai dịch vụ.

  • Theo dõi sát sao tiến độ ký kết hợp đồng và phối hợp với các bộ phận liên quan để bàn giao, triển khai dịch vụ cho khách hàng.

• 3. Chăm Sóc Khách Hàng & Phát Triển Mối Quan Hệ:

  • Thường xuyên thăm hỏi, duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng hiện tại; xử lý các thắc mắc phát sinh nhằm tái ký hợp đồng hoặc mở rộng quy mô dịch vụ.

  • Khai thác thêm khách hàng mới từ nguồn giới thiệu của các đối tác/khách hàng cũ.

• 4. Lập Kế Hoạch & Báo Cáo Kinh Doanh:

  • Lập kế hoạch bán hàng tuần/tháng nhằm đảm bảo tỷ lệ chuyển đổi data và chỉ tiêu KPI doanh số.

  • Thực hiện báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ gửi Cấp quản lý và hoàn thành các nhiệm vụ khác theo phân công.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Giới tính & Độ tuổi: Nam, từ 26 tuổi trở lên.

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học trở lên các ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.

• Kinh nghiệm chuyên môn:

  • Dưới 01 năm kinh nghiệm kinh doanh/bán hàng (chấp nhận ứng viên ít kinh nghiệm nhưng có tố chất kinh doanh tốt).

  • Ưu tiên đặc biệt: Ứng viên có kinh nghiệm kinh doanh trong các ngành dịch vụ (Vệ sinh công nghiệp, Bảo vệ, Cây cảnh, F&B, Khách sạn, Du lịch, FMCG...).

• Kỹ năng & Tố chất:

  • Diễn đạt trôi chảy, giao tiếp tự tin, có khả năng lắng nghe và tư vấn giải pháp thuyết phục.

  • Có kỹ năng đàm phán, thương lượng hợp đồng và xử lý từ chối tốt.

  • Tinh thần chủ động, kiên trì, chịu được áp lực công việc và có khát vọng nâng cao thu nhập.

QUYỀN LỢI & CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

• Hỗ Trợ Công Việc & Thu Nhập Cạnh Tranh:

  • Được bộ phận Marketing hỗ trợ sẵn Nguồn Data khách hàng chất lượng (không phải tự tìm kiếm data thô).

  • Lương cứng cố định:10.000.000 – 15.000.000 VNĐ/tháng (ổn định, không phụ thuộc doanh số).

  • Tổng thu nhập hấp dẫn từ 12.000.000 VNĐ/tháng trở lên (không giới hạn trần thu nhập, thưởng theo tỷ lệ đạt KPI/doanh số thực tế).

  • Thưởng Lương tháng 13, thưởng Tết Âm lịch và thưởng các ngày Lễ khác.

• Bảo Hiểm & Chăm Sóc Sức Khỏe:

  • Trích nộp đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định Luật Lao động.

  • Quyền lợi Khám sức khỏe định kỳ hàng năm giúp bảo vệ sức khỏe nhân sự.

  • Chế độ thăm hỏi ốm đau, hiếu hỷ chu đáo từ Công ty và Công đoàn.

• Thăng Tiến & Đãi Ngộ Khác:

  • Lộ trình đánh giá xét tăng lương định kỳ hàng năm và cơ hội thăng tiến lên Trưởng nhóm / Quản lý Kinh doanh.

  • Chế độ Du lịch nghỉ mát hàng năm dựa trên kết quả kinh doanh chung của Công ty.

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, văn minh, tạo điều kiện tối đa để nhân sự phát huy thế mạnh.