THÔNG TIN CHUNG

• Vị trí tuyển dụng: Nhân Viên Kinh Doanh / Sales Kỹ Thuật - Thiết Bị Công Nghiệp (Technical Sales Executive / Engineer)

• Hạn nộp hồ sơ: 30/10/2026

• Địa điểm làm việc:

  • Hồ Chí Minh: Số 163 Nguyễn Thị Thập, Khu đô thị mới Him Lam, Phường Tân Hưng, TP. Hồ Chí Minh

  • Đồng Nai: ĐT741, KP Bình Giang 2, Phường Phước Long, Tỉnh Đồng Nai

• Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00, nghỉ trưa từ 12:00 đến 13:00)

• Mức thu nhập:Thỏa thuận (Lương cứng 12.000.000 – 18.000.000 VNĐ/tháng + % Hoa hồng cao + Thưởng doanh số + Phụ cấp)

• Yêu cầu đối tượng: Độ tuổi từ 40 tuổi trở xuống | Trình độ Cao đẳng trở lên | Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm bán hàng B2B

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Khai thác và mở rộng mạng lưới khách hàng doanh nghiệp, nhà máy sản xuất trong các ngành nông sản, thực phẩm, thủy sản và công nghiệp; cung cấp các giải pháp thiết bị công nghiệp - tự động hóa tối ưu, hoàn thành mục tiêu doanh số và góp phần khẳng định vị thế thương hiệu công ty trên thị trường.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC CHI TIẾT

• 1. Tìm Kiếm Khách Hàng & Tư Vấn Bán Hàng Kỹ Thuật (B2B):

  • Chủ động tìm kiếm, tiếp cận các dự án và khách hàng tiềm năng B2B (Doanh nghiệp, Nhà máy, Khu công nghiệp, Xưởng sản xuất...).

  • Tư vấn giải pháp kỹ thuật, cung cấp các dòng sản phẩm máy móc/thiết bị công nghiệp: Máy tách màu, Cân đóng gói, Chuyền đóng gói tự động, Máy nén khí, Máy loại bỏ tạp chất, Tháp sấy, Máy nghiền và thiết bị phụ trợ.

  • Ứng dụng giải pháp cho các ngành nghề đa dạng: Nông sản, các loại hạt, thủy sản, thực phẩm, nhựa, đá, khoáng sản...

• 2. Khảo Sát Hiện Trường & Chăm Sóc Khách Hàng:

  • Trực tiếp tham gia khảo sát tại nhà máy/xưởng sản xuất của khách hàng để nắm bắt quy trình vận hành thực tế và phân tích chính xác nhu cầu thiết bị.

  • Duy trì, gặp gỡ thường xuyên và chăm sóc mối quan hệ hợp tác dài hạn với các đối tác/khách hàng.

• 3. Đàm Phán Hợp Đồng & Lập Kế Hoạch Doanh Số:

  • Trực tiếp đàm phán thương lượng điều khoản thương mại, chốt hợp đồng và đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu doanh số (KPI) được giao.

  • Thường xuyên di chuyển công tác tỉnh để gặp gỡ đối tác và hỗ trợ kỹ thuật bán hàng.

  • Lập kế hoạch kinh doanh và gửi Báo cáo hoạt động/kết quả kinh doanh định kỳ cho Ban Quản lý.

• 4. Quảng Bá Thương Hiệu & Phát Triển Chuyên Môn:

  • Đại diện công ty tham gia các triển lãm, hội chợ, hội thảo chuyên ngành để quảng bá hình ảnh thương hiệu và tìm kiếm đối tác mới.

  • Tham gia đầy đủ các khóa đào tạo sản phẩm chuyên sâu cùng chuyên gia nhằm nâng cao năng lực chuyên môn kỹ thuật.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Độ tuổi & Trình độ: Độ tuổi từ 40 tuổi trở xuống; Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên thuộc khối ngành Kỹ thuật (Cơ khí, Tự động hóa, Công nghệ kỹ thuật...) hoặc Kinh tế, Quản trị Kinh doanh.

• Kinh nghiệm chuyên môn: Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm kinh doanh/sales B2B cho đối tượng khách hàng doanh nghiệp, nhà máy sản xuất, KCN.

• Ưu tiên: Ứng viên có kinh nghiệm bán các sản phẩm máy móc, thiết bị công nghiệp, thiết bị cơ khí hoặc có bằng lái xe Ô tô.

• Kỹ năng & Tố chất:

  • Kỹ năng giao tiếp, tiếp cận khách hàng B2B, đàm phán, thương lượng và thuyết phục xuất sắc.

  • Sẵn sàng di chuyển công tác tỉnh để phục vụ yêu cầu công việc.

  • Định hướng công việc rõ ràng, nhiệt huyết, giàu tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực doanh số.

QUYỀN LỢI & CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

• Thu Nhập & Hoa Hồng Hấp Dẫn:

  • Thu nhập tổng hợp gồm: Lương cứng + % Hoa hồng cao + Thưởng doanh số + Phụ cấp.

  • Lương cứng: 12.000.000 – 18.000.000 VNĐ/tháng (hoặc thỏa thuận theo năng lực cá nhân).

  • % Hoa hồng cao tính trực tiếp theo doanh số thực tế.

  • Chính sách thưởng phong phú: Thưởng đơn hàng/hợp đồng, thưởng KPI doanh số, thưởng Lương tháng 13, thưởng các ngày Lễ/Tết (30/04, 01/05, 02/09, Tết Dương/Âm lịch), thưởng cá nhân xuất sắc năm và thưởng hiệu quả kinh doanh toàn công ty.

  • Review đánh giá tăng lương định kỳ 01 lần/năm hoặc tăng lương đột xuất theo thành tích.

• Phụ Cấp & Phương Tiện Hỗ Trợ:

  • Chi trả đầy đủ các khoản phụ cấp công tác: Chi phí di chuyển, xăng xe, lưu trú, cước điện thoại và chi phí tiếp khách theo thực tế phát sinh.

  • Hỗ trợ tiền ăn trưa hàng ngày.

  • Được trang bị đầy đủ Laptop làm việc và Điện thoại.

  • Được sử dụng xe Ô tô của công ty để đi lại, công tác và gặp gỡ khách hàng.

• Bảo Hiểm & Chăm Sóc Sức Khỏe:

  • Trích nộp đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định pháp luật.

  • Thưởng phụ cấp thâm niên cho nhân sự đồng hành lâu dài.

  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.

• Đào Tạo & Môi Trường Làm Việc:

  • Tham gia các chương trình đào tạo, workshop, triển lãm và khóa học về sản phẩm với chuyên gia để nâng cao chuyên môn.

  • Cơ hội thăng tiến lên các vị trí Trưởng nhóm / Quản lý kinh doanh.

  • Hoạt động phong trào sôi nổi: Du lịch, Teambuilding, Party, Hội thao, Sinh nhật... định kỳ.