Fujimoto tuyển dụng Nhân viên Kinh doanh tại Hà Nội với mức lương 8-12 triệu

THÔNG TIN CHUNG

• Vị trí tuyển dụng: Nhân viên Kinh doanh.
• Đơn vị tuyển dụng: Fujimoto.
• Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định.
• Địa điểm làm việc: Khu vực Hà Nội.

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Thực hiện công tác duy trì, chăm sóc mạng lưới khách hàng hiện hữu và khai thác phát triển thị trường mới; tư vấn các giải pháp sản phẩm nông nghiệp công nghệ cao nhằm tối ưu hóa hiệu quả kinh doanh và hoàn thành các chỉ tiêu doanh số được phân giao.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC CHI TIẾT

• Quản trị khách hàng: Trực tiếp thực hiện công tác chăm sóc hệ thống khách hàng hiện có của công ty; đồng thời chủ động tìm kiếm và khai thác các nguồn khách hàng mới tại khu vực phụ trách.
• Tư vấn giải pháp: Giới thiệu, tư vấn chuyên sâu các giải pháp sản phẩm phù hợp và xây dựng, thắt chặt mối quan hệ hợp tác bền vững với đối tác.
• Đảm bảo mục tiêu thương mại: Tổ chức triển khai các hoạt động bán hàng để hoàn thành xuất sắc mục tiêu kinh doanh theo đúng kế hoạch đã đề ra.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Trình độ học vấn & Chuyên ngành: Tốt nghiệp hệ Trung cấp, Cao đẳng hoặc Đại học các ngành Nông nghiệp, Bảo vệ thực vật, Khoa học cây trồng... hoặc các ứng viên học ngành khác nhưng có niềm đam mê lớn đối với lĩnh vực nông nghiệp.
• Kinh nghiệm thực tế: Chấp nhận cả ứng viên đã có kinh nghiệm hoặc chưa có kinh nghiệm (nhân sự mới sẽ được công ty tổ chức đào tạo, hướng dẫn bài bản từ đầu).
• Kỹ năng & Tố chất:
  • Sở hữu kỹ năng giao tiếp tốt, làm việc chủ động và có tinh thần ham học hỏi cao.
  • Có khả năng linh hoạt di chuyển thực địa, sẵn sàng đi công tác khi có yêu cầu điều động từ phòng ban.

QUYỀN LỢI & CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

• Cơ chế thu nhập: Tổng thu nhập hấp dẫn bao gồm: Lương cứng dao động từ 8.000.000 – 12.000.000 VNĐ/tháng + Tiền hoa hồng + Các khoản thưởng hiệu quả (Thu nhập không giới hạn, lũy tiến theo năng lực thực tế).
• Chính sách công tác phí: Được công ty chi trả toàn bộ các khoản chi phí phát sinh trong quá trình đi công tác thị trường.
• Chăm sóc sức khỏe & Bảo hiểm: Tham gia đóng đầy đủ các chế độ bảo hiểm bắt buộc (BHXH, BHYT, BHTN) theo đúng quy định hiện hành của pháp luật.
• Chính sách đãi ngộ: Hưởng các khoản tiền thưởng vào các dịp Lễ, Tết lớn trong năm, chính sách lương tháng thứ 13 và nhiều chế độ phúc lợi tập thể khác.
• Môi trường làm việc: Vận hành trong môi trường làm việc trẻ trung, năng động với nhiều cơ hội rộng mở để phát triển sự nghiệp lâu dài trong ngành nông nghiệp.