THÔNG TIN CHUNG

• Vị trí tuyển dụng: Quản Lý Kinh Doanh Dược / Giám Đốc Bán Hàng Khu Vực (Regional Sales Manager - RSM)

• Tập đoàn / Công ty: Công Ty TNHH Bình Việt Đức (BIVID)

• Cấp bậc: Quản lý (Management)

• Độ tuổi mong muốn: 30 – 50 tuổi

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Dược từ Trung cấp trở lên (Ưu tiên Đại học Dược/Y Dược)

• Kinh nghiệm yêu cầu: Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Quản lý Kinh doanh Dược khu vực/RSM)

• Kỹ năng chuyên môn: Hiểu biết sâu sắc thị trường Dược phẩm/Thiết bị Y tế; kỹ năng lập kế hoạch kinh doanh, quản lý và đào tạo Trình dược viên (TDV); quản lý dòng tiền/công nợ và phân tích dữ liệu thị trường

• Địa điểm làm việc (Khu vực phụ trách): Khu vực Miền Đông - TP. Hồ Chí Minh (Văn phòng: 62/36 Trương Công Định, Phường 14, Quận Tân Bình, TP.HCM)

• Thời gian làm việc: Toàn thời gian cố định - Yêu cầu đi làm ngay

• Mức thu nhập: 20.000.000 – 25.000.000 VNĐ / tháng(Bao gồm Lương cứng + Phụ cấp + Thưởng doanh số khu vực không giới hạn)

• Thời hạn nộp hồ sơ: Đến hết ngày 21/10/2026

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

• Chịu trách nhiệm toàn diện về doanh số, thị phần, độ phủ khách hàng (kênh Bệnh viện tư nhân, Phòng khám, Phòng mạch, Nhà thuốc tư nhân...) tại khu vực Miền Đông HCM; xây dựng, điều hành, đào tạo đội ngũ Trình dược viên và triển khai các chiến lược kinh doanh đạt mục tiêu Tập đoàn giao.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Quản Lý Doanh Số & Phát Triển Thị Trường

• Xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh chi tiết theo tháng/quý/năm cho toàn khu vực Miền Đông HCM.

• Chịu trách nhiệm hoàn thành chỉ tiêu doanh số, lợi nhuận, thị phần và độ phủ tại các kênh target (Bệnh viện tư, PK, Nhà thuốc).

• Phát triển hệ thống khách hàng mới, duy trì và nâng cao mối quan hệ hợp tác chiến lược với các đối tác hiện có.

• Thu thập, phân tích thông tin đối thủ cạnh tranh, diễn biến thị trường và đề xuất chính sách bán hàng linh hoạt cho khu vực.

2. Quản Lý Đội Ngũ & Hoạt Động Bán Hàng

• Quản lý, điều hành và phân bổ chỉ tiêu trực tiếp cho đội ngũ Trình dược viên (TDV) trong khu vực.

• Trực tiếp đào tạo, kèm cặp (coaching) TDV về kiến thức sản phẩm, kỹ năng bán hàng, kỹ năng thuyết phục và quản lý tuyến.

• Giám sát việc triển khai các chương trình Marketing, khuyến mãi, trưng bày sản phẩm tại điểm bán.

• Kiểm soát dòng tiền, theo dõi và đôn đốc thu hồi công nợ đúng hạn.

• Báo cáo định kỳ kết quả kinh doanh, tình hình thị trường và đề xuất giải pháp vượt chỉ tiêu cho Ban Lãnh đạo.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Tốt nghiệp Dược từ Trung cấp trở lên (ưu tiên trình độ Đại học). Độ tuổi từ 30 – 50.

• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm Quản lý Kinh doanh Dược (RSM/Sup) ngành Dược phẩm/Thiết bị Y tế.

• Có năng lực lãnh đạo, nhạy bén kinh doanh, đàm phán tốt và chịu được áp lực doanh số cao.

QUYỀN LỢI ĐÃI NGỘ

• Lương & Thưởng hấp dẫn:

  • Mức lương cứng cạnh tranh: 20.000.000 – 25.000.000 VNĐ/tháng + Thưởng doanh số.

  • Chế độ thưởng định kỳ, thưởng đạt KPI, tăng lương hằng năm.

  • Phụ cấp công tác phí, phụ cấp thâm niên, phụ cấp xe đưa đón.

• Bảo hiểm & Sức khỏe:

  • Trích đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ sau thời gian thử việc.

  • Chế độ chăm sóc sức khỏe định kỳ cho Cán bộ Quản lý.

• Trang thiết bị & Phúc lợi:

  • Được trang bị Laptop, đồng phục làm việc.

  • Hưởng chế độ nghỉ phép năm, du lịch nghỉ mát, teambuilding cùng công ty.

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội khẳng định năng lực quản lý cấp cao.