Taisun Việt Nam tuyển Quản Lý Marketing Thương Hiệu – Khu Vực Miền Bắc & Miền Trung)

THÔNG TIN CHUNG

• Vị trí tuyển dụng: Brand Marketing Manager (Quản Lý Marketing Thương Hiệu – Khu Vực Miền Bắc & Miền Trung)

• Cấp bậc: Quản lý (Manager) – Nhân viên chính thức

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành có liên quan

• Kinh nghiệm yêu cầu: 03 – 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Brand Manager / Trade Marketing (Ưu tiên ngành FMCG / Hàng tiêu dùng nhanh)

• Địa điểm làm việc: 98 Ngụy Như Kon Tum, Phường Nhân Chính, Quận Thanh Xuân, Hà Nội

• Mức thu nhập: Thỏa thuận cạnh tranh (Theo năng lực và kinh nghiệm)

• Thời gian nộp hồ sơ: Đến hết ngày 16/08/2026

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

• Chịu trách nhiệm hoạch định và thực thi chiến lược phát triển thương hiệu (như Sunmate, UniDry) tại thị trường miền Bắc và miền Trung, đồng thời phối hợp chặt chẽ với đối tác để tối ưu hiệu quả Trade Marketing tại điểm bán.

• Đóng vai trò là Trưởng nhãn hàng (Brand Manager) cho 01 thương hiệu mới của Taisun, trực tiếp xây dựng thương hiệu từ giai đoạn nghiên cứu phát triển đến khi chính thức tung hàng và mở rộng thị trường.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Quản Lý Marketing & Trade Marketing (Khu Vực Miền Bắc & Miền Trung)

• Chiến lược Thương hiệu: Xây dựng và triển khai chiến lược thương hiệu cho các dòng sản phẩm (Sunmate/UniDry) tại khu vực miền Bắc và miền Trung theo đúng định hướng chung của công ty.

• Nghiên cứu Thị trường: Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và hành vi người tiêu dùng đặc thù từng vùng miền để chủ động điều chỉnh chương trình Marketing phù hợp.

• Phối hợp Kinh doanh: Hợp tác chặt chẽ với Đội ngũ Sales khu vực nhằm đảm bảo thông điệp thương hiệu và các chương trình khuyến mại/kích cầu được thực thi chính xác tại điểm bán (POS).

• Triển khai Trade Scheme với Đối tác:

  • Làm đầu mối tiếp nhận, theo dõi và triển khai các chương trình Trade Marketing do đối tác đề xuất, đảm bảo ngân sách được phê duyệt và phù hợp chiến lược.

  • Trực tiếp làm việc với đối tác trong suốt quá trình chạy chương trình: xác nhận nội dung, giám sát tiến độ, đo lường hiệu quả sau chiến dịch và kịp thời điều chỉnh khi phát sinh sự cố hoặc kết quả không đạt kỳ vọng.

  • Báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc về hiệu quả các chương trình Trade Marketing trong khu vực.

2. Quản Lý Phát Triển Thương Hiệu Mới (Brand Manager - New Brand)

• Làm chủ toàn bộ quá trình định vị, xây dựng và phát triển cho 01 thương hiệu mới (đang trong giai đoạn thử nghiệm/mở rộng thị trường).

• Lập kế hoạch phân phối, chương trình khuyến mại cho kênh Trade/Consumer và thiết lập mục tiêu chỉ số KPI cụ thể cho thương hiệu mới.

• Phối hợp cùng Bộ phận Vận hành/Kinh doanh triển khai các công cụ hỗ trợ bán hàng tại điểm bán (POSM/Sales tools).

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế...

• Kinh nghiệm:

  • Có từ 03 đến 05 năm kinh nghiệm làm Brand Manager hoặc Trade Marketing Manager, ưu tiên trong ngành FMCG, hàng gia dụng hoặc chăm sóc cá nhân.

  • Có kinh nghiệm làm việc thực tế với đối tác/Agency về triển khai các chương trình Trade Marketing.

  • Am hiểu sâu sắc thị trường, văn hóa tiêu dùng khu vực Miền Bắc & Miền Trung là một lợi thế lớn.

• Kỹ năng chuyên môn:

  • Khả năng làm việc đa nhiệm (Multi-tasking) xuất sắc: cân bằng giữa quản lý thương hiệu khu vực, Trade Marketing và phát triển nhãn hàng mới.

  • Kỹ năng phân tích thị trường, lập kế hoạch chiến lược và làm việc liên phòng ban (Sales, Partner, Operations) tốt.

  • Năng động, chủ động, chịu được áp lực công việc cao trong giai đoạn Tung sản phẩm mới (Product Launch).

QUYỀN LỢI ĐÃI NGỘ

• Lương & Thưởng: Lương thỏa thuận cạnh tranh tương xứng với năng lực; chính sách thưởng theo hiệu quả công việc và phụ cấp thâm niên.

• Trang thiết bị & Phụ cấp: Cấp Laptop làm việc, đồng phục công ty, phụ cấp công tác phí đầy đủ khi đi công tác tỉnh.

• Chăm sóc Sức khỏe & Bảo hiểm: Trích đóng BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động và chương trình chăm sóc sức khỏe định kỳ.

• Đào tạo & Phát triển: Tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, cơ hội thăng tiến rõ ràng trong tập đoàn sản xuất hàng tiêu dùng hàng đầu.

• Phúc lợi khác: Chế độ du lịch/teambuilding hàng năm, nghỉ phép năm đầy đủ và môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở.