Công ty Cổ phần Chứng nhận và Giám định Nông nghiệp Việt (VACERT) tuyển dụng tại Hà Nội

THÔNG TIN CHUNG

• Vị trí tuyển dụng: Nhân viên Phòng Chứng nhận.

• Số lượng tuyển dụng: 02 nhân sự (Nữ).

• Đơn vị tuyển dụng: Công ty Cổ phần Chứng nhận và Giám định Nông nghiệp Việt.

• Hình thức làm việc: Toàn thời gian.

• Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 đến sáng Thứ 7 (Sáng: 8:00 – 12:00, Chiều: 13:00 – 17:00).

• Địa chỉ làm việc: Ô đất số 51 Lô đất TT-A2, Đường số 23 KĐT Thành phố Giao Lưu, Đường Phạm Văn Đồng, Phường Đông Ngạc, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Thực hiện công tác tiếp nhận, xử lý và xem xét tính hợp lệ của hồ sơ đăng ký chứng nhận nông nghiệp; điều phối thủ tục thành lập đoàn đánh giá và cấp phát chứng thư cho khách hàng; nhằm đảm bảo quy trình chứng nhận vận hành đúng tiến độ, chính xác và tuân thủ quy định chuyên môn.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC CHI TIẾT

• Xử lý hồ sơ đầu vào: Tiếp nhận các phiếu đăng ký chứng nhận từ phía khách hàng và tiến hành thẩm định, xem xét tính hợp lệ về mặt hồ sơ.

• Điều phối nhân sự đánh giá: Thực hiện cấp mã lấy số, lập quyết định thành lập đoàn đánh giá và cấp phát nhiệm vụ cho các chuyên gia đi lấy mẫu nghiệm, đánh giá sản phẩm thực tế.

• Cấp phát chứng thư: Tiến hành soạn thảo, đánh máy và phát hành giấy chứng nhận chính thức cho các khách hàng đạt tiêu chuẩn.

• Nhiệm vụ phối hợp khác: Thực hiện các công việc nghiệp vụ khác hành chính phòng ban theo sự phân công và điều động của cấp quản lý trực tiếp.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Trình độ học vấn & Chuyên ngành: Tốt nghiệp trình độ Đại học trở lên. Công ty ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp khối ngành: Chăn nuôi, Chăn nuôi Thú y, Môi trường, Công nghệ Sinh học....

• Công cụ làm việc: Yêu cầu ứng viên có máy tính cá nhân để phục vụ công việc.

• Tố chất cá nhân:

  • Thể hiện sự trung thực, tận tâm và có tinh thần trách nhiệm cao đối với hồ sơ, dữ liệu.

  • Có mong muốn làm việc gắn bó lâu dài và tâm huyết với ngành chứng nhận nông nghiệp.

QUYỀN LỢI & CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

• Mức thu nhập: Dao động từ 7.000.000 – 15.000.000 VNĐ/tháng (Mức lương cụ thể sẽ được đánh giá linh hoạt tùy theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên).

• Chính sách xét tăng lương: Được xét duyệt điều chỉnh tăng thu nhập định kỳ 1 lần/năm.

• Đào tạo chuyên môn: Ứng viên được công ty tổ chức đào tạo bài bản về kiến thức kỹ thuật và các kỹ năng chuyên môn nghiệp vụ cần thiết.

• Chăm sóc sức khỏe & Bảo hiểm: Được tham gia đóng đầy đủ các chế độ bảo hiểm bắt buộc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành của pháp luật.